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和平区消防救援支队2022年政府专职消防员招聘面试公告

一、面试
通过体能测试的考生和报考炊事员岗位的考试请于2022年11月2日10:00至11月3日16:00登陆报名网站缴纳面试服务费45元。
面试准考证下载打印时间:2022年11月4日10:00起。
体能测试结束后,按体能成绩由高分到低分排序,按招聘计划数与参加面试人数1:3的比例,确定进入面试的人选名单。若进入面试人数达不到1:3时,按照进入面试的实际人数进行面试。
面试为结构化面谈。面试内容为语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力。面试满分为100分,合格分数线为60分。达不到合格分数线的,不予聘用。
面试时间:2022年11月6日(具体时间、地点详见面试准考证)。
报考人员可于2022年11月9日登录报名网址查询总成绩及相关信息。
参加面试时,必须同时携带面试准考证、身份证和疫情防控所需材料,缺少任一证件或材料的报考人员不得参加面试。面试结束后面试成绩现场公布。
考试成绩的计算方法为:在各项成绩合格的基础上,以面试成绩占50%、体测成绩占50%的比例合成总成绩。
体测成绩、面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。炊事员岗位考生面试成绩即为总成绩。若报考人员总成绩出现并列,以面试成绩高者或符合优先条件的原则进行排序。
二、体检
面试结束后,以考试总成绩由高分到低分排序,按招聘人数与进入体检人数1:1的比例,确定参加体检人员的名单。体检在指定医疗机构统一进行,所需费用由报考人员个人负担。体检时间地点另行通知。
非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。
体检参照《消防员职业健康标准》执行,体检结果不合格的,取消其聘用资格。
体检注意事项:请携带本人身份证,在体检的前一天清淡饮食,勿饮酒,勿劳累,注意休息;体检当天早晨请空腹、禁食、禁水。
三、考察、备案、聘用及待遇
考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及是否需要回避等方面的情况,同时对被考察对象的资格条件进行复核,并据实写出考察材料。考察结果不合格的,取消其聘用资格。
经资格审核、体能测试、面试、体检、考察合格后,在中天人力资源网(www.cnthr.com)进行公示,公示期为5天。
公示期满后,没有影响聘用问题的,按照规定程序与指定单位签订劳务派遣合同,并派到和平区消防救援支队工作,试用期3个月。试用期内,用人单位组织岗前培训、考核,考核不合格者视为不符合录用条件,不予录用。试用期计入劳动合同期限。此次招聘的政府专职消防员实行综合计算工时工作制度(当班时间24小时驻勤,上20天休10天,轮休期间不提供住宿和三餐,另:炊事员岗位除外),工资包括基本工资、五险一金、绩效工资和天津市规定的正常福利,转正后灭火员岗位每月应发工资5200元左右,驾驶员岗位每月应发工资5700元左右,炊事员岗位每月应发工资5700元。试用期发放每月应发工资的90%,无绩效工资。
确定为聘用人员后,应在规定的时间内办理入职手续,如未在规定的时间内办理入职手续,视为自动放弃。
四、递补
对于在招聘过程中出现自动放弃和取消资格的情况,经研究同意后,可从报考同一岗位且考试成绩合格人员中,按考试成绩由高分到低分依次进行递补。
特别提示:报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。在公开招聘过程中,报考人员有违纪违规行为的,参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)处理,并记入本人诚信档案。
此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关,并请广大报考人员提高警惕。


和平区消防救援支队
2022年11月1日

文章来源:https://zk.cnthr.com/#/common?cid=3a7579f1-8a6d-49a5-94c1-a62f23b95b09&sid=-1

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(责任编辑:吴老师)