天津市东丽区卫生健康委员会2022年公开招聘专业技术人员公告

为满足我区卫生健康系统补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（津人社局发〔2017〕37号）、《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）有关规定，组织实施2022年东丽区卫生健康系统公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象及招聘条件

　　（一）招聘对象

　　符合岗位要求的2022届毕业生和社会人员。

　　2022届毕业生指2022年当年毕业的人员（须于办理录用手续前取得相应毕业证和学位证，否则取消录用资格）。

　　（二）报考人员应当具备以下条件

　　（1）具有中华人民共和国国籍；

　　（2）年龄要求：研究生应在35周岁以下（1986年6月6日及以后出生）；

　　本科生应在30周岁以下（1991年6月6日及以后出生），具有执业医师资格者可放宽至35周岁以下（1986年6月6日及以后出生）；如有特殊要求以计划表为准；

　　（3）遵守宪法和法律，具有良好的品行；

　　（4）具有岗位所需要的专业或技能;

　　（5）面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待；具有国家承认的符合岗位要求的学历、学位；经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致；

　　（6）具有岗位所需的任职资格、执业资格条件；

　　（7）身体健康且具有适应岗位要求的身体条件；

　　（8）符合回避的有关规定；

　　（9）各招聘岗位所需的具体资格条件详见计划表。

　　（三）凡有下列情形之一者，不得报考

　　（1）曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员；

　　（2）正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　（3）受过党（团）纪、政纪、校（院）纪、军纪处分且在处分期内的；

　　（4）参加过邪教组织的；

　　（5）现役军人；

　　（6）在读的全日制非应届本科生、研究生不得报考，也不能凭已取得的学历（学位）证书报考；

　　（7）在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违纪违规行为，在禁考期限的；

　　（8）列入失信联合惩戒对象名单被依法限制招聘为事业单位工作人员的；

　　（9）有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。

　　二、招聘岗位查询

　　各单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《天津市东丽区卫生健康委员会2022年公开招聘专业技术人员计划表》。报考人员从2022年5月30日开始，可通过天津卫生人才网（www.tjwsrc.com）、天津市东丽区人民政府网（www.tjdl.gov.cn）查询。

　　三、报名与缴费的方式、时间及相关事项

　　本次考试报名与缴费均在网上进行。

　　报名与缴费网址：天津卫生人才网（www.tjwsrc.com）。

　　报名时间：2022年6月6日9:00至6月10日17:00

　　缴费时间：2022年6月6日9:00至6月12日17:00

　　报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。

　　每个岗位计划招聘人数与实际报名人数（通过资格审查并缴费人数）之比原则上不低于1:3，达不到此比例要求的，相应调减或取消该岗位招聘计划。岗位调减或取消的，考生可在规定时间内改报其他岗位。

　　改报时间：2022年6月14日下午14:00至16:30

　　考试费用：报名时需缴纳笔试费用45元，进入面试的需缴纳面试费用45元。根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，在报名时先由个人垫付报名费，报名后凭本人身份证、低保证原件及复印件，于2022年6月15日至6月16日（上午9：00～11：30，下午14:00～16：00）到天津市东丽区卫生健康委员会人事科（地址：天津市东丽区先锋路一百中学北侧）办理减免考务费用手续。

　　报考人员提交报名申请后，报考单位在48小时内系统反馈资格审查结果，报考人员提交报名信息后应随时注意查看审查结果，通过报名审查的报考人员在规定时间内缴费确认。报名审查通过并缴费后，不能退费。

　　报考人员应随时关注网站发布的公告、通知及报考系统中的考生状态，并保持报名表中填写的手机号码畅通，如因个人原因未能参加考试等招聘环节的，后果由报考人员自行承担。

　　四、考试科目、时间

　　考试包括笔试和面试。

　　（一）笔试

　　笔试采取闭卷的方式进行。

　　笔试科目：

　　专技岗（卫生专业）：《医学专业知识》，满分为100分。

　　专技岗（会计、公共管理专业）：《医学职业能力倾向测验》，满分为100分。

　　《医学职业能力倾向测验》主要测查与医疗卫生工作密切相关的基本素质和能力要素，包括交流理解能力、判断推理能力、信息处理能力和医学常识等部分；《医学专业知识》为岗位要求的相关专业医学知识。

　　笔试准考证下载时间、笔试时间、笔试成绩查询时间等相关事宜通知在天津卫生人才网（www.tjwsrc.com）、天津市东丽区人民政府网（www.tjdl.gov.cn）另行发布。

　　报考人员应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证（二代）原件，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

　　（二）资格复审

　　笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。进入面试的最后一名出现笔试成绩并列的，一同进入面试。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　资格复审时间、地点详见《天津市东丽区卫生健康委员会2022年公开招聘专业技术人员资格复审相关要求》（该通知于笔试成绩发布当天在报名网站天津卫生人才网www.tjwsrc.com发布，不再另行通知）。

　　进入面试的人选需持报考岗位要求的相关资料原件进行资格复审，需提交材料：

　　1.网上报名登记表（双面打印并签字）；

　　2.身份证（二代）原件和复印件（正反两面复印到一张A4纸上）；

　　3.家庭户口的考生携带户口本原件和复印件（复印首页和本人页），集体户口的考生携带集体户口首页复印件（户口存放单位或派出所盖章）和本人页原件和复印件；

　　4.毕业证原件和复印件、学信网学历证书电子注册备案表、学位证原件和复印件、学位认证报告或学位网查询截图（研究生需同时携带本科材料）。2022届毕业生可暂不提供上述材料，只提供毕业生就业推荐表原件（学校盖章）和复印件。

　　5.岗位要求的相关资格证书原件及复印件；

　　岗位要求相关工作经历的，需提供该段工作经历对应劳动合同书原件及复印件、该段工作经历相关证明材料及社保缴费明细；

　　岗位要求为已完成住院医师规范化培训的需提供培训成绩合格证明或培训合格证书原件及复印件；

　　以上资料A4纸复印按顺序提交（原件审阅后退回）。

　　资格复审不合格的，取消其面试资格，未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。出现进入面试人选空缺时,从报考本职位通过笔试的考生中按照笔试成绩由高分到低分依次递补。资格复审合格的人员进入面试环节。

　　（三）面试

　　面试采取结构化面谈形式，主要考察综合分析、应急应变、组织协调、语言表达、专业素养等能力，满分100分，合格分数线为60分。达不到合格分数线的，取消其进入下一招聘环节资格。

　　面试准考证打印时间等相关事宜详见《天津市东丽区2022年公开招聘专业技术人员资格复审相关要求》（该通知于笔试成绩发布当天在报名网站天津卫生人才网www.tjwsrc.com发布，不再另行通知）。

　　面试具体时间及地点详见面试准考证。

　　报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证(二代)原件，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

　　面试结束当天在面试地点公布面试成绩。

　　考试成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。具体为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔、面试成绩各保留2位小数，总成绩保留2位小数。按招聘人数1：1的比例确定进入体检人员，若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位招聘计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

　　笔试、面试总成绩于面试结束后一周之内通过报名网站公布。

　　五、体检与考察

　　招聘单位将在总成绩发布之日将体检时间、地点和注意事项以短信形式告知参加体检人员。

　　1、体检

　　考生到指定医院参加体检，体检费用由考生自理。体检项目、标准，在事业单位公开招聘工作人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准执行。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到初检结论7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。

　　2、考察

　　对体检合格人员进行考察。根据拟聘用岗位的要求，全面了解被考察人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现等情况。经考察认定不宜从事卫生专业技术工作和提供虚假材料的人员，不予聘用。

　　六、公示与聘用

　　根据体检结果、考察情况，确定拟聘用人员名单，并对拟聘用人员在天津卫生人才网、天津市东丽区人民政府网进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况以及拟聘用人员基本情况。公示期为7个工作日。

　　公示期满后，没有影响聘用问题的，按照有关规定统一办理聘用手续及备案。

　　七、递补

　　当上述环节出现岗位空缺时，从该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，造成递补人数超出职位录用计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。

　　八、考试要求

　　报考人员要树立诚信考试光荣，违纪舞弊可耻的理念。在公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）严肃处理。

　　本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　报考人员应严格遵守国家、天津市及考生现居住地相关防疫管理规定，参加考试相关环节时应服从现场工作人员管理，对于不遵守相关规定及要求的考生将取消其考试资格。按照新冠肺炎疫情防控工作有关要求，请考生积极配合考试过程中有关防疫工作安排。如遇不可抗力因素影响或突发状况，本次公开招聘各程序时间、方式将在招聘公告网站发布补充信息，请考生随时关注天津卫生人才网、天津市东丽区人民政府网发布的公告。凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。

　　报名条件及政策咨询：022-84375342

　　报名监督电话：022-84376638

　　报名网站及考试考务咨询：022-58077819

　　电话受理时间：工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:30

　　附件：东丽区2022年公开招聘卫生专业技术人员计划表

　　天津市东丽区卫生健康委员会

　　2022年5月30日

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